Экспертный центр по трудовым отношениям и охране труда планирует провести расширенное заседание с участием директора Департамента условий и охраны труда Минтруда России Молебновым Георгием Владимировичем, при активной поддержке которого был принят раздел 10 Трудового Кодекса РФ, устанавливающий новые права и обязанности работодателя в сфере охраны труда.
Нововведения вступают в действие 1 марта 2022 г. Уже в этом году бизнес должен трансформировать деятельность служб охраны труда в соответствии с требованиями новой редакции раздела 10 ТК РФ и комплекса подзаконных нормативных правовых актов.
На данном заседании планируем обсудить обновленные обязательства работодателя, в частности:
- по управлению профессиональными рисками;
- по применению СИЗ в соответствии с типовыми нормами;
- по организации расследования микротравм работников;
- по приостановке работ, если они оценены как 4 класс опасности труда;
- по соответствию тренду на системную цифровизацию (онлайн-мониторинг со стороны Роструда, перспектива развития ФГИС мониторинга работодателей).
Полагаем, что организация работы по новому законодательству может вызвать трудности и привести к дополнительным расходам в случае неэффективного управления охраной труда в компаниях.
Приглашаем Вас принять участие в заседании 2 марта 2022 г. в 14.00 очно либо через платформу ZOOM.
Также предлагаем заинтересованным компаниям делегировать ответственных за вопросы охраны труда и производственной безопасности для подключения к прямой трансляции данного мероприятия на YouTube-канале «Деловой России»: https://www.youtube.com/channel/UC7zO292QfTmX-fzdqmz3j-w.
О намерении принять участие и формате участия в расширенном заседании Экспертного центра просьба сообщить в Экспертный департамент Исполкома Нине Жуковой на эл. почту: zhukova@deloros.ru
Нововведения вступают в действие 1 марта 2022 г. Уже в этом году бизнес должен трансформировать деятельность служб охраны труда в соответствии с требованиями новой редакции раздела 10 ТК РФ и комплекса подзаконных нормативных правовых актов.
На данном заседании планируем обсудить обновленные обязательства работодателя, в частности:
- по управлению профессиональными рисками;
- по применению СИЗ в соответствии с типовыми нормами;
- по организации расследования микротравм работников;
- по приостановке работ, если они оценены как 4 класс опасности труда;
- по соответствию тренду на системную цифровизацию (онлайн-мониторинг со стороны Роструда, перспектива развития ФГИС мониторинга работодателей).
Полагаем, что организация работы по новому законодательству может вызвать трудности и привести к дополнительным расходам в случае неэффективного управления охраной труда в компаниях.
Приглашаем Вас принять участие в заседании 2 марта 2022 г. в 14.00 очно либо через платформу ZOOM.
Также предлагаем заинтересованным компаниям делегировать ответственных за вопросы охраны труда и производственной безопасности для подключения к прямой трансляции данного мероприятия на YouTube-канале «Деловой России»: https://www.youtube.com/channel/UC7zO292QfTmX-fzdqmz3j-w.
О намерении принять участие и формате участия в расширенном заседании Экспертного центра просьба сообщить в Экспертный департамент Исполкома Нине Жуковой на эл. почту: zhukova@deloros.ru